Das Metaforum International bietet Ihnen in Zusammenarbeit
mit dem NLP Ausbildungsinstitut Ruhr die Möglichkeit die Ausbildung Systemisches Coaching zu absolvieren.
Veranstaltungsort wird Mendes bei Rio de Janeiro sein.
Erleben sie Ihre Coaching Ausbildung in einem neuen und internationalen Umfeld. Sie erfahren nicht
nur die Inhalte des Seminars, sondern auch noch neue Eindrücke von Natur,
Kultur und darüberhinaus auch noch bleibende Urlaubserinnerungen.
Alle Teilnehmer werden nach erfolgreichem Abschluss der Gesamtausbildung vom METAFORUM international als "Systemischer Coach" zertifiziert. Weiterhin gibt es folgende Anerkennungsmöglichkeiten: ECA, DVNLP, ICI
Veranstaltungsort:
Mendes,bei Rio de Janeiro,
Brasilien
Inhalte der Systemisches Coaching Ausbildung:
1. Woche: System Dialog
Über die Arbeit mit Figuren und Symbolen finden Denken, Erleben und
Handeln zu einer Einheit und bekommen neue Ausdrucksformen. Bernd
Isert, immer wieder Initiator integrativer Entwicklungen, stellt seine
neue unkonventionelle Methode vor, Systeme zu erkunden, Probleme zu
lösen und die eigene Position darin zu klären.
SystemDialog hat seine Wurzeln in den Systemischen
Strukturaufstellungen, integriert gleichzeitig Modelle des NLP und der
Kinesiologie. Diese ebenso kreative wie hoch wirksame Form integrativer
Aufstellungen ist sowohl für persönliche Entwicklungsprozesse, wie die
Arbeit mit der Familie oder die Lebensgestaltung, wie auch für Themen
aus Beruf und Wirtschaft hervorragend geeignet.
Bernd Isert hat zahlreiche neue Interventions- und Lösungsmuster
entwickelt, die bisher in der Aufstellungspraxis nicht bekannt sind.
Inhalte:
- Arbeit mit Figuren und Symbolen
- Aufstellungsarbeit im Einzelcoaching
- Systemische Lebensweg-Arbeit
- Hindernisse in Chancen verandeln
- Systemisches Reframing
- Lösungsfokussierter Ansatz
- Visuelle Hypnotherapie
- Klärung der Herkunft
- Werte und Archetypen
- Beziehungen klären und entmischen
- Lösen übernommener Muster
- Arbeit mit inneren Teilen
2. Woche: Systemisches Business Coaching
Das Training wendet sich an Coaches (und solche, die es werden),
Berater/innen, Manager/innen, Führungs- und Leitungskräfte und
Keyworker.
Sabine Klenke und Bernd Isert
greifen klassische Themen aus dem Businesscoaching auf und arbeiten mit
Ihnen an verschiedenen Aspekten sowohl auf der Ebene des Austauschs und
der Erarbeitung von konkreten Strategien bei Positionswechsel,
Positionierung und Eingreifen in konkreten Situationen, als auch an der
Reflektion der Rolle, der eigenen Identität - sowohl für den Coachee
als auch aus Sicht des Coaches selbst.
Dabei fließen unterschiedliche Managementstrategien, Modelle und Tools, fertige - aber auch "unfertige" Konzepte ein.
Für Sie besteht die Möglichkeit zur Bearbeitung eigener konkreter
Themen, Konflikte sowie Wege zur eigenen Positionierung und
Auftragsklärung als Coach und/oder Manager.
Die Intensität der Behandlung der unterschiedlichen Themen vereinbaren
wir im Kurs entsprechend der inhaltlichen Schwerpunkte.
Inhalte:
Selbstpositionierung als Coach (Haltung, Rolle, Menschenbild)
Aufgabenkonstruktion, Auftragsklärung, Coachingstrategien, Strukturformate für Coachings
Coaching in Veränderungssituationen im Business (Konflikte im Führungsalltag, Führungswechsel, Führungsbasics, Karriere und Positionierung)
Reframingkonzepte im Coaching
Rituale im Business Veränderungs- und Übergangsprozesse
Methodisch arbeiten wir mit unterschiedlichen Inputphasen, Reflektionen
und Übungen. Neben Managementtechniken nutzen wir systemische
Verfahren, evtl. Systemische Aufstellungen, Methoden aus der
Gestalttherapie, Ritualarbeit komplexe Modelle des NLP und andere
Prozessmodelle.
3. Woche: Systemisches Life Coaching
Der Fokus dieses Ausbildungsblockes liegt besonders auf Modellen und Ressourcen zur Beratung im persönlichen Kontext.
Wintercamp